O Que é o Laboratório de Inteligência Emocional?

O EmocionalLAB nasceu da ideia de compartilhar, vivenciar e praticar a inteligência emocional através de encontros semanais onde serão abordados diversos temas a respeito do autoconhecimento, autoconsciência, empatia, influência e persuasão, gestão de conflitos, e psicologia positiva, comunicação interpessoal e não violenta, conexões e relacionamentos. Além disso diversas dinâmicas e atividades serão propostas para desenvolver as habilidades e competências socioemocionais.

Através destes encontros iremos aprofundar o conhecimento e percepção da identidade, das crenças, dos valores, das necessidades, dos sentimentos e emoções, de suas interpretações, da intenção e expectativa e dos fatores internos e externos necessários para a inteligência emocional e para uma vida de plenitude e felicidade com resultados positivos, duradouros e extraordinários.

Conforme pesquisas da PageGroup, das habilidades comportamentais, 42,9% pertecem a Inteligência Emocional

Apenas 52% das empresas da América Latina investem no treinamento de seus funcionários

Ainda conforme as pesquisas, a Inteligência Emocional contribui em 78,7% na hora de lidar melhor com momentos de crise  e incerteza

No novo normal, líderes consideram que as habilidades sociais mais importantes serão:

Inteligência Emocional, Comunicação Assertiva, Liderança e Trabalho em Equipe

Sabotadores

Sabotadores são artimanhas e estratégias mentais que podem limitar e impedir que alcancemos nossos objetivos e principalmente nosso melhor potencial. Ter conheciência de quais destes sabotadores possuem maior influência em nossas vidas e fundamental para conhecermos o que se passa em nossa mente e pensamentos e desenvolvermos uma inteligência e agilidade emocional.

O que está lhe impedindo de conquistar sonhos, objeivos e propósitos? Clique aqui para conhecer todos os SABOTADORES

 

Valores

Em nossa jornada pela busca do sucesso, felicidade e plenitude em nossas vidas, construímos pilares com as coisas que tanto valorizamos. Porém nesta jornada perdemos o foco e de forma inconsciente, perdemos nossos valores.

Para seguir em frente, de forma resiliente é preciso reencontrá-los e definir quais valores são e foram importantes em nossa vida.

Para lhe ajudar nesta descoberta, trago aqui uma lista de VALORES, e se quiser ver todos eles CLIQUE AQUI.

Emoções

As Emoções podem se apresentar nas mais diversas formas, expressões e comportamentos, saber identificar os sinais fisiológicos, os pensamentos e separá-las assertivamente das ações e impulsos é essencial para se construir uma autogestão consciente e focada em objetivos positivos. Por isso é preciso conhecer cada aspetos de nossas emoções e perguntar-se: Que necessidade, valor ou crença pode estar criando este estado emocional e como nomear e ressignificar a forma como interpreto estes sinais? Esta prática irá ajudar a construir uma inteligência e agilidade emocional.

Como você sabe o que esta sentindo? Clique aqui para conhecer todos as EMOÇÕES e SENTIMENTOS

As 4 dimensões das Emoções

Percepções

Nossas percepções e interpretações do contexto e das circunstâncias estão diretamente alinhadas as nossas crenças, valores, regras e habilidades e competências que possuimos com base em nossas experiêcias passadas.

Escolhas

Nossas escolhas e decisões podem ser racionais ou emocionais, lógicas ou intuitivas, lentas e rápidas que levam a consequências e resultados diferentes e que estão normalmente associados aos impulsos e desejos.

Expressões

A forma como expressamos nossos sentimentos e emoções nem sempre estão alinhadas de forma coerente com nossos pensamentos e necessidade e por vezes criam profecias autorrealizáveis com base em emoções reprimidas.

Relacionamentos

Sofrer com influências negativas, não conseguir ler e interpretar a perspectiva dos outros, não observar os índicios sociais e não compreender os comportamentos adequados são alguns dos resultados de não saber lidar com os sentimentos.

Quem vai conduzir os encontros?

ADRIANO LEVY

Executive, Business e Leader Coach, Mentor de Negócios e Desenvolvimento Pessoal e Profissional, Palestrante e Talker, Professor,  Empresário e criador do EmocionalLAB – Laboratório de Inteligencia Emocional e do Treinamento REAL Leadership Experience. Sócio fundador (1995) – Empresa GOODINFO Tecnologia, Coaching, Mentoring e Desenvolvimento Humano EIRELI Ltda.

Especialista em Liderança, Inteligência Emocional e Socioemocional, Comunicação Não violenta, Humanizada e Interpessoal, Processos de Feedback e Feedforward, Processos de Life e Executive Coaching e Mentoria, Analista Comportamental e Soft Skills.

CERTIFICAÇÕES INTERNACIONAIS E NACIONAIS: SLAC – Sociedade Latino Americana de Coaching (IAC, PCA, AC, EMCC), PCC – Professional Coaching Certification, PEC – Professional Executive Coaching, PMC – Professional Master Coaching, Analista DISC e ASSESSMENT, Analista IE – Inteligência Emocional, MSR – Mude Seus Resultados. Global Mentoring – Mentor Extraordinário, Marshall Goldsmith Stakeholder Centered Coaching – Leader Coach program e Feedforward Program. Instituto Kronos – Practitioner PNL – NLPEA.